Présentation de la direction et définition du poste

Qui nous sommes ?

La Ville de Cannes (Alpes-Maritimes) surclassée 150 000 - 400 000 habitants, est membre de la Communauté d’Agglomération de Cannes Pays de Lérins. Située à l’Ouest du Département sur la Côte d’Azur, la Ville est une station balnéaire mondialement connue pour son festival du film, son port de plaisance, sa croisette bordée de palaces. Bordée par le massif de l’Esterel et la méditerranée, elle offre un environnement exceptionnel. La ville détient de nombreux prix et labels : Ville éco-propre, développement durable, handiplage, Ville fleurie, Pavillon bleu.... Son Palais des Festivals et des Congrès vient d’obtenir le Label Sécurité Sanitaire et le Label Ecovid, certification sanitaire pour les structures d’accueil du public.

La Mairie de Cannes recherche un médiateur propreté H/F, à pourvoir au sein de la direction de la Propreté Urbaine, dont les missions principales sont les suivantes:

• Mener des actions de médiation sur le terrain pour faire de Cannes une ville plus propre (études, enquêtes, sensibilisation) ;
• Rédiger des comptes rendus clairs et précis des actions menées sur le terrain ;
• Actualiser les données dans le Système d'Information Géographique (SIG) pour un suivi efficace ;
• Contrôler la propreté des espaces publics en utilisant les Indicateurs Objectifs de Propreté (IOP) ;
• Promouvoir des comportements responsables en distribuant des cendriers réutilisables, des sacs canins, et autres supports.

Profil et compétences recherchés

Le profil recherché est le suivant:

• Adaptation aux différents interlocuteurs et écoute active ;
• Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
• Intérêt pour les outils informatiques (Pack Office) et le logiciel ArcGIS ;
• Maîtrise des techniques de gestion et de prévention des conflits ;
• Force de proposition et capacité à rendre compte régulièrement ;
• Sens du dialogue, de l’observation, et travail en équipe.

Conditions de travail et environnement

LIEU DE TRAVAIL: 

• prise de poste au 14 rue Paul Négrin, déplacements fréquents, port de vêtements haute visibilité ;

HORAIRES:

• 5j/7 (36h par semaine), lundi au vendredi, 8h30 à 17h00 avec possibilité de variation en horaire décalé selon les besoins du service ;
• Possibilité de travail le week-end en heures supplémentaires payées en fonction des manifestations ;

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES:

• Régime indemnitaire et primes très favorables ;
• Conduite de véhicules (VL et/ou 2 roues).
• Contrat : Pour les titulaires, possibilité de mutation ou détachement
• Pour les non titulaires, contrat de droit public de 12 mois, renouvellement possible
• Rémunération statutaire + RIFSEEP + Primes

AVANTAGES SOCIAUX:

• Proposition de tickets restaurants d'une valeur de 170€, 60% à la charge de la Ville de Cannes 
• Participation mutuelle
• Amicale du personnel : Tarifs réduits sur les places de cinéma, parcs de loisirs, voyages, chèques CESU etc...