Recrutement externe

AGENT CONTROLEUR DU DOMAINE PUBLIC H/F

Mise en ligne
07-02-2025
Date limite
15-04-2025
Collectivité
MAÎTRISE DE L'ESPACE PUBLIC
Cadre d'empoi
Adjoints administratifs territoriaux
Filière
Administrative
Catégorie
C

Présentation de la direction et définition du poste

Qui nous sommes ?

La Ville de Cannes (Alpes-Maritimes) surclassée 150 000 - 400 000 habitants, est membre de la Communauté d’Agglomération de Cannes Pays de Lérins. Située à l’Ouest du Département sur la Côte d’Azur, la Ville est une station balnéaire mondialement connue pour son festival du film, son port de plaisance, sa croisette bordée de palaces. Bordée par le massif de l’Esterel et la méditerranée, elle offre un environnement exceptionnel. La ville détient de nombreux prix et labels : Ville éco-propre, développement durable, handiplage, Ville fleurie, Pavillon bleu.... Son Palais des Festivals et des Congrès vient d’obtenir le Label Sécurité Sanitaire et le Label Ecovid, certification sanitaire pour les structures d’accueil du public.

La Mairie de Cannes recherche pour la saison 2025 un agent contrôleur du domaine public H/F, à pourvoir au sein de la direction du Domaine Public, dont les missions principales sont les suivantes:

  • Prévention de toute infraction liée à l’occupation illicite du domaine public
  • Assister les contrôleurs du domaine public, ainsi que le Policier Municipal lors des contrôles de l’occupation
  • Veiller et rendre-compte de tout ce qui concerne l’activité du domaine public
  • Patrouille sur l’intégralité du territoire communal
  • Rédaction de comptes-rendus, de notes administratives et de constats d’occupation
  • Mise en application rigoureuse des consignes données
  • Respect des mesures de sécurité
  • Prises de vue photographique

Profil et compétences recherchés

Savoir :

  • Règlementation sur le Domaine Public
  • Capacités à rédiger et à rendre compte

Savoir-faire :

  • Informer les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
  • Alerter le responsable d’équipe et/ou le chef de service de tout dysfonctionnement relatif au domaine d’intervention
  • Rédiger des compte-rendus et des notes administratives

Savoir-être :

  • Faire preuve de calme et de discernement
  • Discrétion professionnelle et confidentialité absolue
  • Avoir des capacités d’adaptation et de résistance au stress
  • Etre réactif et disponible

Conditions de travail et environnement

HORAIRES :

  • 12h00–20h00 avec 1h de pause déjeuner (éventuellement jusqu’à 22h en fonction des besoins du service)
  • Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week-ends, jours fériés)
  • 35h par semaine du lundi au vendredi - possibilité le samedi en fonction des besoins du service

CONDITIONS D'EXERCICE:

  • Travail sur l’intégralité du territoire communal
  • Utilisation d’un scooter de service (BSR exigé)
  • Travail en équipe, par tout temps, sur la voie publique
  • Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations
  • Respect de la déontologie et sens du Service Public

Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025.